地质所在作风建设活动中，就领导班子主动谋划、工作办法、落实能力、民主决策、干部选拔任用、党性修养和思想工作作风、廉政勤政、关心群众等有关作风建设的8个方面征求了干部职工意见，所党办还征求了院士专家、研究室主任、党支部书记、部分党员的意见。所对领导班子和管理处室作风建设方面存在的问题进行了分析梳理，明确了整改方向，形成了初步整改措施。 
    所作风建设活动取得初步成效。一是提高了认识，这次活动使党员干部意识到，树立和弘扬良好作风是一项重要而紧迫的任务。在2个多月活动时间里抓学习教育、查找梳理问题、召开民主生活会、制定整改措施、建章立制等环节，所领导班子和党员干部进一步认识到，加强作风建设不是抽象的口号，是每一个领导干部改造主观世界的终生课题。在提高思想认识的基础上，领导干部工作作风有了明显转变，服务意识、工作质量和效率、执行力有了进一步增强。二是针对征求梳理的问题，所领导班子就建立学习型领导班子、着力增强执行力、坚持群众路线、发扬求真务实精神、做执行纪律的模范等五个方面制定了初步整改措施。三是修订了一些制度。在去年学习实践科学发展观活动中修订了10多项规章制度的基础上，今年在作风建设活动中结合大讨论，提出并正在拟订有“地质所资产管理办法”、“地质所合同管理办法”、“地质所实验室开放运行管理办法”、“地质所成果资料管理办法”等4项规章制度。 
    力学研究所在组织听取处室职工和支部党员意见和建议的基础上，再专门召开在京所领导、中层干部、党支部书记、公司负责人及职代会提案组及监审小组组长座谈会征求对所班子的意见，梳理出在组织建设、作风建设、学科建设、实验室建设、制度建设、能力建设等方面共计17条意见和建议，为所领导班子民主生活会打好基础。初步制订出在加强完善理论学习和组织建设、领导班子作风建设、学科建设和人才亚博视讯真人、开放实验室建设、制度建设和管理及提高制度的执行力、条件建设和能力建设等六个方面的整改措施。 
    活动主要特点。一是领导重视，行动迅速。部动员大会后，所党政领导高度重视，及时召开中层以上干部和支部书记会议，传达精神，制定方案。二是与大讨论活动紧密结合。6月11日，组织相关处室围绕如何提升地质科技创新能力进行专题讨论，7月21日召开中层干部及项目负责人会议，通报项目进展情况及内部审计情况，专题落实作风建设，保证资金安全。8月7日召开了所理事会制度调研工作座谈会，总结成绩，探寻对策。三是教育活动形式多样。“七一”前夕，所组织党员及入党积极分子40余人到狼牙山参观革命传统教育基地。六、七支部组织党员和入党积极分子分别到京西门头沟区斋堂镇八路军陈列馆、平北抗日战争纪念馆参观等。6月30日所召开庆祝建党88周年党员大会，对荣获2007—2008年度所先进党支部和优秀共产党员予以表彰，组织新党员入党宣誓，增强新老党员的党性修养。四是改变工作作风，深入野外一线。8月份由所领导带领职能部门，分5组深入野外项目一线，了解野外工作环境，看望野外职工，检查野外工作质量和安全，解决实际问题，起到了凝聚力量，鼓舞斗志的作用。